Conseil juridique
& social.
La Commission Sociale de la CPME Gironde accompagne les dirigeants de TPE et PME sur les questions juridiques et sociales liées à la gestion de leur entreprise — droit du travail, contrats, RH, litiges.
Une offre de services
significativement
renforcée.
Plusieurs nouveautés étoffent significativement notre offre pour 2026. Cette évolution est un investissement nécessaire visant à vous délivrer de nouveaux services et de nouvelles prestations pour mieux vous accompagner.
Elle est la condition sine qua non pour continuer à être un partenaire solide, réactif et innovant à vos côtés.
Partenariats nouveaux & élargis
Accès privilégié à des dispositifs en gestion RH, santé, prévoyance et bien-être du dirigeant.
Accompagnement social renforcé
Droit du travail, formation professionnelle, santé au travail et appui individuel face aux problématiques RH.
Outil 100Tretiens — Exclusif adhérents
Outil numérique pour les entretiens RH obligatoires : de 2h à 20 min, coût divisé par 6 par salarié.
Événements enrichis — une quarantaine
Montée en gamme des événements : plus de rencontres, des formats enrichis, des thématiques ciblées.
Un accompagnement
juridique concret
pour les dirigeants.
Au sein de la CPME Gironde, la Commission Sociale joue un rôle essentiel dans l'accompagnement des dirigeants de TPE et PME sur les questions juridiques et sociales liées à la gestion de leur entreprise.
Les dirigeants peuvent être confrontés à des situations complexes en matière de réglementation, de gestion des salariés ou de relations sociales. La Commission Sociale permet de partager des expériences, d'apporter des premiers éléments de réponse et d'orienter les entrepreneurs vers les solutions les plus adaptées.
À travers ses travaux, la Commission Sociale contribue à informer les adhérents, à décrypter les évolutions législatives et à accompagner les chefs d'entreprise dans leurs décisions quotidiennes.
Comment accéder au service ?
Les adhérents de la CPME Gironde peuvent solliciter ce service en prenant contact avec l'équipe permanente. Selon la nature de la demande, vous serez orienté vers la Commission Sociale ou vers les ressources et experts les plus adaptés.
Les thématiques accompagnées.
Les adhérents peuvent être accompagnés sur différentes thématiques liées à la gestion sociale et juridique de leur entreprise.
Droit du travail et relations employeur-salarié
Rédaction ou modification de contrats de travail
Gestion des ressources humaines
Procédures disciplinaires et rupture du contrat de travail
Obligations sociales de l'employeur
Prévention et gestion des litiges
Ce service permet aux chefs d'entreprise d'obtenir un premier niveau d'information et d'orientation sur leurs problématiques juridiques et sociales.
La Commission Sociale CPME Gironde.
Inscrite dans le fonctionnement de la CPME Gironde, la Commission Sociale est composée de chefs d'entreprise bénévoles et d'experts engagés qui mettent leur expertise au service des adhérents.
Elle se réunit régulièrement pour travailler sur les problématiques sociales et juridiques des entreprises, décrypter les évolutions législatives et apporter des réponses concrètes aux dirigeants membres.
Composée d'experts bénévoles
Des chefs d'entreprise et experts engagés qui apportent un éclairage concret sur les enjeux du droit social.
Veille législative permanente
Suivi et décryptage des évolutions du droit du travail et des obligations sociales pour vous tenir informés.
Orientation vers les experts
Selon la complexité de votre demande, vous êtes orienté vers les ressources et experts les plus adaptés.
Accédez à tous ces services
en rejoignant le réseau.
L'ensemble de ces services est réservé aux adhérents de la CPME Gironde. Rejoignez 700 dirigeants girondins et bénéficiez d'un accompagnement complet pour votre entreprise.